多措并舉 推進黨史學習教育走深走實

        “黨史學習教育深不深，實不實，不能只聽匯報，支部書記要深入一線，到現場了解職工學習情況，調研學習效果，要真正讓職工受到教育、學到知識、提高素質……”近期，針對如何推動黨史學習教育走深走實，儲運中心各支部精準發(fā)力，多措并舉，并取得顯著成效。

創(chuàng)新形式，黨史學習教育有活力

        為確保黨史學習教育更有活力，儲運中心黨委創(chuàng)新主題黨日形式，采取走出會議室，擺脫“念材料”的學習方式，組織黨員干部到紅色革命基地進行實地學習，在現場學習中國紅色革命史。在紅色地標開設的現場課堂中，通過講解員的介紹，黨員干部對紅色故事的理解更深，對革命先烈的事跡認識更加深刻，學習熱情更加高漲。

        “在紅色基地重溫入黨誓詞、唱紅歌、學黨史，使黨史學習教育更接地氣，更有活力。”儲運中心機關支部書記說道，“這種形式的學習，更容易引起大家的共鳴，激勵和動員廣大黨員干部愛崗敬業(yè)，弘揚偉大建黨精神，賡續(xù)紅色血脈，堅定為企業(yè)高質量發(fā)展再立新功的信心。”

突出實效，黨史學習教育有深度

        “職工的防暑降溫物品準備是否齊全?”“職工關愛摸排工作是否完成?”“對于工作生活遇到難事的職工，你支部近期開展了哪些工作?”

        各支部對“謀發(fā)展促經營 我為職工群眾辦實事”實踐活動定期進行匯報，各班子成員定期走訪關愛職工，中心黨委定期召開會議督辦……在黨史學習教育中，儲運中心黨委想職工所想，急職工之所急，堅持在辦實事、解難題、求實效上見真章，對黨史學習教育梳理出的安全環(huán)保、生產經營、職工福利等51項問題清單進行了分解，制定時間表，由班子成員分別包聯抓落實，確保問題解決有進度、有反饋、有結果。針對安全環(huán)保，加快工業(yè)站卸料場封閉項目、充換電站項目建設;針對生產經營，開展精細化管理，理清思路，優(yōu)化合并業(yè)務流程;改善了學習室環(huán)境與硬件措施、為露天作業(yè)職工配發(fā)雨衣、雨鞋……切實解決基層的困難事、職工的煩心事，讓黨史學習成效落實到“辦實事”上。

持之以恒，黨史學習教育有溫度

        黨史學習教育是一個日積月累、循序漸進、由淺入深的過程，要持之以恒，融會貫通。儲運中心黨委通過扎實推進黨支部標準化建設工作，持續(xù)規(guī)范、健全基層支部組織生活，完善組織體系，強化組織制度，推動黨建工作全面融入日常生產經營工作中，把黨支部建設成為黨史學習教育的“橋頭堡”，通過嚴抓紀律建設，不斷加強考勤管理，嚴肅會風會紀、強化監(jiān)督檢查，督促全員不斷加強自我約束，樹立規(guī)矩意識，提升各項工作效能;通過充分發(fā)揮黨風廉政建設主體責任，嚴抓作風建設，緊盯“關鍵環(huán)節(jié)”，防住“風險點”，經常性開展談心談話，幫助黨員干部強基固本、堅定信念，以扎實的工作作風，持之以恒的學習態(tài)度，讓黨史學習教育永不降溫。自黨史學習教育開展以來，該單位集中組織學習20余次，開展勞動紀律專項檢查5次，各層級談心談話210余人次。